95/06/08 - 02:03
شماره: 13950608000028
استاندار خوزستان با بیان اینکه از روحیه جهادی و کارآمدی فاصله گرفتهایم، گفت: کارآمدی و کارایی لازم نسبت به سالهای قبل در سیستم و بدنه اداری وجود ندارد.
به گزارش خبرگزاری فارس از اهواز، غلامرضا شریعتی یکشنبه شب در جشنواره شهید رجایی اظهار کرد: فاصله بین مدیران و کارکنان میتواند از دلایل کاهش کارآمدی سیستمهای اداری باشد که باید مانع ایجاد آن بشویم، در حال حاضر کارآمدی و کارایی لازم نسبت به سالهای قبل در سیستم و بدنه اداری وجود ندارد و ما کمی از روحیه جهادی و کارآمدی فاصله گرفته و به تدریج در چهارچوب صرف اداری گرفتار شدهایم.
وی با بیان اینکه هرچه سیستم شفافتر، از فساد دورتر و دارای بازخورد بیشتر باشد و کارکنان در اصلاح فرآیند سیستم نقش بیشتری داشته باشند سیستم کارآمدتر است، افزود: اگر در یک سیستم اداری فقط نگاه از بالا به پایین باشد کارآمدی خود را از دست میدهد و برای تحول در نظام اداری، سیستم اداری باید به روز و متناسب با واقعیتهای جامعه و فعالیتهای تعریف شده فعالیت کند در غیر این صورت کهنهتر از گذشته میشود.
استاندار خوزستان از جمله شرایط لازم برای کارآمدی سیستمها تفاوت و سیال بودن 20 درصد چارتهای تشکیلاتی در مناطق مختلف دانست و گفت: شاخص و زیرساخت توسعه و پیشرفت، منابع انسانی است که باید متناسب با نیاز باشد و خدمت به مردم، زیرساخت همه مسائل اداری به شمار میرود.
شریعتی در پایان اظهار کرد: مبارزات انقلابی، ایستادگی در راه حق، مبارزه با استبداد ستمشاهی و فروتنی از جمله سجایای اخلاقی شهید رجایی است که عملکرد مسؤولان نیز باید به عمل و رفتار این شهید بزرگوار نزدیک باشد.
به گزارش خبرگزاری فارس، در پایان این جشنواره از 15 دستگاه اجرایی برتر در سال 1394 و جمعی از کارشناسان تقدیر به عمل آمد.
انتهای پیام/72029/ذ20
برچسب: سیستم اداری کشور,نظام اداری کشور,نظام اداری کشور سوئد,نظام اداری کشورهای توسعه یافته,نظام اداری کشورهای جهان سوم,نظام اداری کشور کانادا,نظام اداری کشور ایتالیا,نظام اداری کشور چین,نظام اداری کشور فرانسه,نظام اداری کشور ترکیه,
نویسنده: کاوه محمدزادگان